你好律师，我在昆明安宁，想了解想用身份证查他在哪里上班吗？

仅凭身份证无法直接查询他人工作信息，这涉及隐私保护。
分析：根据我国相关法律法规，个人的工作信息是敏感且受保护的隐私数据，未经授权查询他人工作信息可能构成侵犯隐私的行为。即使是近亲属或相关机构，在查询此类信息时也需遵循严格的法律程序和规定。
提醒：若尝试非法手段获取此类信息，一旦被发现，可能面临法律责任。若出现非法跟踪、骚扰等现象，表明问题已严重，应及时寻求法律帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：
从法律角度看，查询他人工作信息需遵循合法途径。常见方式包括：通过正规渠道如法院、公安机关等申请查询，但这通常需基于特定法律事由，如诉讼、调查等；或者，若对方自愿提供，则不构成侵犯隐私。
选择方式时，应首先评估自身需求的合法性及紧迫性，再决定采取何种途径。若需求合法且紧迫，可考虑通过法律程序申请查询；否则，应尊重他人隐私，避免非法手段。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：
1. 若因法律诉讼等正当事由需查询，可向有管辖权的法院提出申请，由法院依据法律规定决定是否允许查询。
2. 在涉及刑事调查等情况下，公安机关有权依法查询个人工作信息，但需遵循严格的法律程序和规定。
3. 若与对方存在合法关系（如雇佣、合作等），且对方自愿提供工作信息，则可在双方同意的基础上进行查询，但需确保信息的使用符合双方约定及法律规定。
4. 在任何情况下，都应避免使用非法手段获取他人工作信息，以免触犯法律并承担相应责任。同时，也应增强个人隐私保护意识，避免泄露自身敏感信息。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。